Løsning i Oslo kommune

(Pressemelding fra Unio) Unio og Oslo kommune kom i dag kl. 1130 til enighet i årets lønnsoppgjør, etter 36 timers mekling på overtid. For de aller fleste av Unios medlemmer er det generelle tillegget mellom 8 000 og 9 000 kroner. - Dette har vært et svært krevende oppgjør, men vi er tilfredse med at vi her har fått en klar likelønnsprofil. Arbeidsgiver viste forhandlingsvilje og evne til å komme oss i møte på viktige punkt, sier forhandlingsleder i Unio Oslo kommune, Terje Vilno.

Alle hovedorganisasjonene har anbefalt riksmeklingsmannens skisse til løsning. Dermed er den varslede streiken i Oslo kommune avblåst. Årets oppgjør har en ramme på omlag 3,4 prosent.
 
Generelt tillegg
Det generelle tillegget på lønnstabellen fordeles slik: 
*Til og med lønnstrinn 32 gis et generelt tillegg på 6 000 kroner.
*Fra lønnstrinn 33 til og med lønnstrinn 53 gis et generelt tillegg på 8 500 kroner.
*For lønnstrinn over dette gis et generelt tillegg på 1,8 prosent.
 
For de aller fleste av Unios medlemmer ligger det generelle tillegget på mellom 8 000 og 
9 000 kroner. Gjennomsnittsuttelling for en ansatt i Oslo kommune var i dette oppgjøret 7 700 kroner. 
 
Unio fikk også gjennomslag på viktige områder som rett til opparbeidelse av feriepenger ved langvarig sykdom og oppfølging av lovendring for skift- og turnusarbeid.

- Etter at statsoppgjøret kom i havn i går, sa forhandlingsleder for Unio stat, Arne Johannessen, at oppgjøret var akkurat så dårlig og akkurat så bra at en måtte godta det. Jeg kjenner meg godt igjen i den beskrivelsen, sier forhandlingsleder Vilno.
 
Justeringer og lokale forhandlinger
Det er satt av en pott på 0,6 prosent av lønnsmassen på årsbasis til lokale forhandlinger med virkning fra 1. august. I tillegg ble det satt av 0,3 prosent til justeringer på årsbasis med virkning fra 1. juni. Fordelingen både i de lokale forhandlingene og justeringene, skal ha en likelønnsprofil. 
 
- Skulle vi oppnådd en bedre likelønnsinnretning i Oslo kommune, måtte regjeringen ha kommet på banen med ekstra likelønnsmidler. Vi er skuffet over at vi ikke har fått noe derfra, sier Vilno.
 
Kontakt
Terje Vilno, forhandlingsleder, mob 918 81 309
Ida Krag, pressekontakt, mob 916 40 110 

Powered by eZ Publish™ CMS Open Source Web Content Management. Copyright © 1999-2010 eZ Systems AS (except where otherwise noted). All rights reserved.